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2007年09月25日

スタッフの人数について

=================================
★★【FU-BLOG管理人が店舗訪問企画中・9月も継続中!!】★★
ご予約お持ちしております。
特別企画詳細

=================================

今回はこんなご質問をいただきました。


「デリヘルをはじめようとおもいます。


男子スタッフは何人いればできますか?」


ご質問、ありがとう御座います。



まず


男子スタッフの人数については


1人でもできます。


デリヘルを開業されるかたで


一人で起業されるかたが


多いです。


実際に


小規模で1人でされているケースが多いです。


そして


クラブが軌道に乗ってきたら


電話対応で1人増やしたり


ドライバーを雇ったりされております。


理想的な人数


店長1人


電話対応兼内勤2人


ドライバー1一人


ただ


最近、広告を打つ


ネット媒体が


日々更新できるものが


多くあり


その更新作業がたいへんです。


そのために内勤の人がいると助かります。


また


規模が多くなると


その分、女性管理もしんどいので


男子スタッフを担当にして


管理させなければ回らなくなります。


大切なのは


雇い入れたスタッフを


どう育てるかだと思います。


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管理人のつぶやき



先日


お客様先に伺い


「フーブログ書いている人、キャバクラ好きでどうしようもないな


管理人のつぶやき見ていてかなりぶっ飛んでいるひとだね」


と言われ


管理人は私ですと言えなかった管理人です。


キャバクラはあくまでも


“取材”のためにいっているのに・・・・ニヤリ。


経費落ちは出来ませんが・・・・涙。


この季節になると


いろいろな業種の新規オープンが


目立つのは


わたしだけでしょうか?


いまから12月にかけて


新規立ち上げが多いような気がします。

2007年09月14日

女性について

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★★【FU-BLOG管理人が店舗訪問企画中・9月も継続中!!】★★

只今、前半がかなりうまっております。

前もって、訪問希望日を予約してください。

特別企画詳細


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こんなご質問をいただきました。


「女性の入れ替わりが激しいです。


どうしたら定着するのでしょうか??」


ご質問ありがとう御座います。




それでは、なぜ入れ替わりが激しいのか


すぐやめてしまうのか


やめてしまう女性に


ヒアリングはされたのでしょうか??


原因を付け止めるには


やめてしまう本人に直接聞いて


みることが一番です。


ただ、詳しく状態をお聞きしないで


あくまでも


予想されるとしたら


一番はお店の対応でしょう。


給料が高くない等は


高級店にはどうしても


かないません。


ただし、


高級店ではない


店舗にも女性は在籍しております。


そうすると


仮定できるのが


やはり、お店の対応でしょう。


女性をものとして見て


一人の女性として見ない


店舗には、長く在籍はしません。


とてもたいへんでも


親身になって


話を聞く


これだけでも違うと思います。


ときには


どこかにお食事に連れて行ったり


話を聞いてあげましょう


そして


その子の存在価値を認めてあげましょう。


お金だけではなく


女性にあげることができれば


ある程度定着することでしょう。


お金プラス付加価値です。


極論を言えば


お金をあげるから戦争に行ってきて


と言ってもなかなか行く人はいません


それでも、戦争に行く人は


やはり、信念をもっていたり、


愛国心があるからだと思います。


お店に愛をもってもらいましょう。


そして、愛をあたえましょう。


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管理人のつぶやき

忙しさと金欠から
憩いの場所にいけない管理人です。
バイトでもしようかと思い
ANやフロム・エーを見ていたら、
本気で怒られました。
ちぇっ!!
どこかのお店で送りでもやろうかなぁ・・・・・

2007年08月21日

★募集!!★

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★★【FU-BLOG管理人が店舗訪問企画中・8月も継続中!!】★★
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わたしは広告代理店・サイト制作を


行う上で


いろいろな店舗様・クラブ様にお邪魔させていただいております。


そして、いろいろな情報が集まってきます。


ここで募集です。


このブログを見てくださっている皆様


店舗運営からサイト運営・・等々


悩み事や分からないこと等ありましたら


メールをしてください。


このブログ上にて


質問とその答え・アドバイスを


行います。


なお、非公開希望も可能です。


皆様、お待ちしております。



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管理人のつぶやき

夏休みもほとんど


お仕事モードであった管理人で御座います。




ついに大阪に行ってまりました。


いろいろと面倒を見てくださった


オーナー様方、誠にありがとう御座います。


中には、お食事までご馳走してくださった


お心優しいオーナー様もいらっしゃってとても


感謝しております。


大阪は東京より


人情味があり、とてもよかったです。


もちろん


大阪の夜も堪能してまいりました。


お値段も東京都比べて


とてもリーズナブルでしたが・・・・


逆に


そのリーズナブルさに安心して


ハメをはずし、暴走したら


えらい高い金額になってしまいました。


朝起きて、昨夜の出来事を振り返り


放心状態に一時間ちかくなったことは


言うまでもありません。


キャバクラ5件・・・・・一ヶ月分の給料は無くなりました。。。。涙


そろそろ仕事が終わるので


街頭に立って、募金活動しないと・・・・・


2007年07月27日

ご好評につき・・・

FU-BLOG初


【特別企画】で


SEO対策やサイト運営


業界のお話が聞きたい店舗関係者様方


東京都内でしたら


直接、お伺いして


お役立ち情報をご提供いたします!!


もちろん、管理人自ら


ブログに記載できないネタ等をもって


お伺いいたします!!


という
一ヶ月だけの特別企画をいたしましたが


ご好評ににつき


お伺いできない店舗様が多数


いらっしゃったので


社内で検討した結果


8月も


決行いたします!!


管理人が一人で伺っているため


いける店舗様に限りが御座います。


お早めにメールやお電話をくださいませ。


直接、お店のホームページについての


アドバイス等も行いますよ!!


もちろん、アドバイス【無料】です!!
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管理人のつぶやき 


あ〜ぁ・・・


歯が痛い管理人で御座います。




『ガリガリ君』があたりがでるまで


6月から毎日食べ続け


7月19日でようやく当たりが出ました。


合計60本近く食べました。


あたりが出ても・・・達成感はありませんでした。。。。。涙


キャバクラに行って、慰めてもらおうかと思います。


わたしが飲みに行く地域で


新店がオープンするので


チェックしにいこうと思います。


ドキドキ・・・


初日から出禁にならないようにしないと・・・・


そういえば


先日


仕事が終わりその後


新宿のキャバクラに行ったら


入店拒否されました。


なぜ?
と聞くと


同業の方は入店出来ませんと言われました。


あれ?


同業ではないです。


と伝えても入れていただけませんでした。


名刺を出しても入れていただけませんでした。


なんとしてでも


入ってみたくなったので


今後


変装していきたいと思います。


後、ご期待!!


どうせ、追い出されるので


無茶してきます。

2007年07月20日

女子コンシェルジュ

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★★【FU-BLOG管理人が店舗訪問企画中・7月のみ!!】★★

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みなさん


お店で働いてくれる


女性を大切にしておりますか??


高いお金を出していれば


それでいいというわけではありません。


確かに


お金を稼ぎに女性たちは来ておりますが


それ以上に


違うものも求めております。


高い給料という形だけだと


他店舗に、より高額な所が


あればいっていまいます。




お給料ももちろん大切ですが


それ以上に


お店の献身的なささえが大切です。


その子の存在意義を探しだい、


認め


褒めることが大切です


そして


ことあるごとにしっかりと


話を聞き


相談に乗ってあげることが重要です。


女性コンパニオンさんのコンシェルジュ


になることが一番です。




わたくしの友達のスカウトマンが


言っておりました


引き抜きや勧誘したときに


いまのお店の関係者


店長さんやオーナーさんが


日頃から、


面倒を見て


お食事などに連れて行っている子は


引き抜きや勧誘がかなり難しいと。


そういう子はかなり長く同じお店に在籍をすると。


確かに


風俗業界では


転々虫と呼ばれる女性も多いいます。


ただし


お店のスタッフの器量により


在籍率を上げることも可能です。


このブログを見た


店舗関係者様


一言でもいいので


女性コンパニオンさんに今から


何気ない一言をかけて上げてください。




店長さんやオーナーさんは


男性スタッフにも声をかけて上げてください。



お金では与えることができないものもあります。


それをこの瞬間にどうぞ・・・・・

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管理人のつぶやき 



最近、体調が悪いと思ったら


キャバクラにいっていなかった管理人です。


忙しく


キャバクラに帰省できておりません。


里帰りしないと・・・・・




さて、皆様、お元気でしょうか?


先日、このようなお問い合わせを


いただきました。


メールにて


「管理人さん、こんにちは。


あなたはキャバクラ中毒者ですか?」


《答え》
はい。そうです。たすけてください。




そろそろ、浴衣イベントが始まる季節ですね。


浴衣の谷間でも


のぞきに行ってきたいと思います。


あ〜ぁ、また出禁かなぁ・・・


夏になると


キャバクラでは、浴衣イベントをして


たこ焼きやかき氷を出したりしますけど・・・


ふと思いました。


お客と嬢に


たこ焼き作らせればいいのに・・・


作るのもおもしろいし


しかも


作るのには時間が掛かります。


それだけ延長していただく機会にもなりますし


また


嬢も話に困ることがないかと思います。


もう、浴衣だけきたイベントはつまらん。。。。。




と言いつつも行ってしまう情けない管理人でした。


今度、店の中で花火でもしちゃおうかなぁ・・・・


直営店だったら


恐ろしい目に遭いそうです。。。。


2007年07月17日

携帯サイトについて

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皆様のお店では


ホームページは持っていますよね??


無店舗型の店舗様は


ほとんどホームページは持っているかと


思いますが


携帯サイトは持っておりますか??


まだまだ


携帯サイトをお持ちでない


店舗さんも多いですね。


今は


携帯電話のネット接続定額化


パケット通信定額制が


普及し


携帯電話で、ネットを見るかたも


増えました。


持っていない店舗さんはすぐに作りましょう。


持っている店舗様に対しては


まず


携帯サイトをいくつか持っても良いのでは


ないでしょうか?


理由


窓口を増やすため。


そして


的確にターゲットに訴えかけるためです。


例えば


女性求人用の携帯サイト


男性宣伝用の携帯サイト


従業員募集用の携帯サイト


等等・・・・・・


作り分けて


紙媒体に広告を出すときに


掲載するQRコードも分けて使うなど


PC用のホームページをお持ちなら


そのサーバー内に携帯サイトのデータを


置いておけば


携帯サイトを作っても管理費やサーバー代なども


掛からないのでよいのではないでしょうか??


最近


いろいろとブログをふやされている


店舗様もいますが


携帯サイトを増やす作戦も


今後増えてくるのでは


と思います。
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管理人のつぶやき 


夏前は、夏に向けての準備で


皆様はご多忙でしょうか??


すでに夏前にも関わらず


夏バテ気味の管理人です。




こういう時は


皆様はなにで栄養補給してますか?


わたしは、とりあえず


栄養価の高い食事を取るようにしております。


ウナギを食べた後に、ウナギパイをたべ


とどめに、栄養ドリンクを飲んだら


たいへんな事になりました。


外を歩けなくなりました。


歩いたら、間違いなく


凶器を隠し持っていると思われてしまいます。


お店なんかに入ったら


万引きしたと思われてしまいます。


取り過ぎも、注意です。



そういえば、以前も同じような経験があります。


バイアグラを半かけら飲まされた時です。。。。。笑

2007年07月03日

【特別企画】 店舗・クラブへお邪魔しまぁ〜す!!

こんにちは!!


FU-BLOG管理人です。


最近、会社内部での


お仕事が多く、外に出る機会が少なく


なっていたので・・・・・



FU-BLOG初


【特別企画】で


SEO対策やサイト運営


業界のお話が聞きたい店舗関係者様方


東京都内でしたら


直接、お伺いして


お役立ち情報をご提供いたします!!


もちろん、管理人自ら


ブログに記載できないネタ等をもって、


冷たい飲みものを飲みにいき・・・・・


じゃなくて・・・・


ブログにかけないネタをもって


お伺いいたします!!




一ヶ月だけの特別企画です。


ですので・・・・


お伺いできる店舗数にも


限りが御座います。


お早めに、お問い合わせください。


お問い合わせは、フォームより!!




直接、お店のホームページについての


アドバイス等も行いますよ!!


もちろん、アドバイス無料です!!


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管理人のつぶやき 


最近、不具合の多い管理人です。


やはり、定期的に


キャバクラに行って


メンテナンスをしないとすぐに


ダメになるようです。


しかし、今月は


税金の支払いがあり


キャバクラに行くことは


まず、不可能です。


2ヶ月はいけないでしょう・・・・・涙


だれかお客様で


キャバクラをはじめる人いないかぁ〜


毎日、取材と打ち合わせに行くのに・・・・


将来、キャバクラのオーナーになるという夢を追っかける


管理人でしたとさ。。。。。。涙



2007年03月16日

改善 by 風俗経営コンシェルジュ

■■=====================■■
※いろいろ悩んでいる店舗様へ※
VIP-コンサル
風俗経営を考えている方、現在経営者で悩んでいる方・・・どうぞ。
■■=====================■■



スポーツでも


習い事でも


基礎トレーニングが


一番大切である。


ジミ〜な


基礎をしっかりやっているうちに


応用力がつく。




個性や独自のやり方は、


その後でも十分だ。


新人さんの中で、


前のお店のやり方を


そのまま


やろうとする人がいる。


まずは、


そのお店のやり方を


徹底してもらおう。


それから、


前職のやり方で


使えるノウハウを


取り入れてもらった方がいい。


そうじゃないと、


経験者が入ってくる毎に、


お店の統制が悪くなってしまう。


でも、


店長やオーナーは


毎回、


新人さんの行動を


逐一


見てられない。


だから、


デキル人を


真似させよう。


この場合の


デキル人とは、


特殊なやり方で


デキる人ではなく・・・


そのお店の


やり方を忠実に実行する


と言う意味でのデキる人だ。


応用は、その後でもいい。


基礎の上にしか、


個性は生まれない。


店長さんもオーナーさんも


スタッフさんもコンパニオンさんも


まずは、うまい人なりうまい店


なりの良いところの真似をして


そこから


独自性を出していった方がよいと思います。



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管理人のつぶやき



今夜もこれから


例の場所に行ってきます。




最近、


担当させていただいている店舗・クラブ様が


自サイトの事をすごくよく


考えて


こうしていこう!!ああしていこう!!


といろいろお話しをしてくれるので


とてもうれしいです。


また、中には


わたしの担当させていただいている


クラブ様同士で仲良くなり


お互いに連絡を取り合ったり


情報交換をしている所もあり


そういう光景を見たり、聞いたりしていて


このお仕事をしていて


とても良かったとおもいました。


これからも


もっとがんばりますので宜しくお願いいたします
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2006年10月31日

プラス・マーケティング by 風俗経営コンシェルジュ

店舗経営において


「プラス・マーケティング」という


考え方があります。


プラス・マーケティングのプラスとは、


プラスαの価値を


付け加えましょうという意味もあります。


付加価値マーケティングです。


付加価値マーケティングとは、


あなたが


販売している商品+付加価値で、


顧客満足を得るマーケティングです。




100円で売っているものを

100円で買うのが従来の商取引ですね?


それで、


100円の価値があれば、


プラスマイナスゼロです。


安いとか、


商品が良いといった要因は、


100円の結果ですから、


プラスの要因にはなりません。


客からして見れば、


それらをひっくるめて


100円で買っているわけです。


それどころか、


キズがあるとか、


ちょっとでも悪ければ、


マイナス評価になってしまいます。


つまり、


従来通りの商取引では、


プラス評価に転じることはないのですよ。


恐ろしい話でしょう?



今までの商取引では、


選択者にとっては


「当然」の域を下回ることすらあれど、


上回ることはないのです。


ところが、


商品にプラスαの価値が


付加されることにより、


100円で買って、


100円以上の価値があったとしたら、


顧客は喜びますね?


顧客が喜んだ瞬間に


顧客満足が生まれます。


これが付加価値の威力です。



付加価値を探し、


付加価値を加えるマーケティング。


それがプラスαのプラスマーケティングです。


あなたの店舗のプラスαはなにですか?


風俗業界は


いま、飽和状態です。


その中で


勝ち抜いていくためにも


他店舗にはないプラスαを持ちましょう!!

優良店プラスαデザイン性のいいホームページを・・・・

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トータル的にお手伝いいたします。

風俗店に特化したホームページ制作





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管理人のつぶやき



先日


ハロウィンパーティーに行き


恥をかいてきた


管理人です。




ハロウィンのパーティーに参加


すること自体、初めてで・・・


とりあえず


お笑い系の仮装をするものだ


と思い


思い切って


【白鳥】の格好をしていきました。




会場に着くと


そこにいたのは・・・


ほとんど


お化けの格好をした人や


スパイダーマン等のありきたり


の仮装をしている人ばかりでした。


とても、浮いておりました。


しかも


会場をハシゴするときに


白鳥の衣装のまま


“銀座”を歩いたら


「バカ」呼ばわりされました。


よっわらいバカ↓↓↓↓↓↓↓↓
仮装.jpg
こんな管理人でも、
クリック数が上がれば、白鳥の衣装で飛べる日も来るさ。
クリック宜しくお願いいたします。

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2006年10月26日

やっぱり、リピートが命!! by 風俗経営コンシェルジュ

リピート率をあげるために




1.仕組みづくり(ハード部分)


 これは、「また行こう」


と思わせる仕掛けづくりのことで、


A 顧客台帳の整備


B サンキューレター、DM、メール


C スタンプカード、ポイントカード


などが挙げられます。



 なかでも1番重要なのは、


Aの顧客台帳の整備です。


最低でも1年に1回は、


「来店金額」


「来店回数」などから


ランク分けをするなど、


名簿の並べ替えを行なうようにしてください。


メールを送付する際など、


それぞれのお客様に応じて出すことができ、


レスポンス率アップにもつながります。


Bは接客したスタッフの印象を


思い出させるようなひと言を、


必ず添えたものでなければ意味がありません。


Cは、多くのお店で実施されていると思いますが、


スタンプやポイントを


目当てに来店されるお客様は


意外と多いものです。


押し忘れや渡し忘れがあると、


失望が怒りに変わる恐れも


ありますので気を付けましょう。


そして、


個々のクレームなども


隠さず開示し、


お客様の情報は


全スタッフで共有する


という仕組みづくりを


徹底させることも必要です。


そうすれば


同じ失敗を繰り返して


お客様を不快な気分にさせることも、


担当したスタッフが


不在で応対がおろそかになる


こともなくなります。



2.マインドの醸成(ソフト部分)


初来店時の接客応対が


悪ければ2度目の来店はありません。


お客様が心地良いと


感じる接客サービスの向上も、


リピート率アップには


欠かせない要素です。


初来店のお客様にも


わかりやすい説明を行うなど、


お客様の不安を取り除く


親切な接客が求められます


さらに、


できているようで意外とできていないのが、


お客様がお帰りの際の声掛けです。


たったひと言


「またどうぞお越しください」


と加えるだけで、


お客様の印象は格段に違ってきます。


逆にそのひと言がないと、


「自分はこの店に歓迎されなかった」


と思われかねません。




3.本質的な要因


初来店時に、


自店の商品の良さ、


ウリがお客様に伝われば、


2回目の来店につながる


1番の近道だと言えます。


たとえば、


ショーウィンドウで


自分の好みの商品が飾ってあり、


実際に店内に入ったときの


品揃えや陳列が気に入れば、


「自分が入った店は間違っていなかった」


という満足感を持ち、


また買いにきたいと思っていただけるでしょう。


再来店の大きな動機となるのは、


やはり商品の魅力、


「あの店に行けばいいサービスが必ず受けられる」


という安心感や信頼感があることです。


その意味で、


コンセプトを確立し、


お店の外から(サイト)でも


何を売っているのかがわかる


店構えなどをすることも重要ではないでしょうか。


以上3つの取組みは、


どれも当たり前のことばかりです。


しかし、


リピート率を高めるためには、


どれか1つが欠けても、


逆にどれか1つが完璧でも強力な再来店の動機にはつながりません。


そして

どの部分に重点を置けばいいのかを見極めて、


バランス良く取り組むことがポイントです。



リピートを増やすためにも見やすいサイト

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管理人のつぶやき


引っ越しをしようと


奮闘している


管理人です。






ヤバイ!!


まだ、引っ越し先が決まっておりません。


良い物件はあったのですが、


審査に落ちちゃいました。


ヒデーヒデー


今後の対策のために


事情を聞いても

答えてくれません。


担当の不動産屋の人も


かなり頑張っていろいろと


手を尽くしてくれたのに


ダメでした。


かなり安く良い物件だったのに・・・


大家さんの承諾書がもらえない苦しみが


少し自分自身、身をもって判りました。


凹まずに頑張ります。




クリック数が上がれば、入居できるかも・・・・助けてください。



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2006年07月05日

■※人材募集※■ by 風俗経営コンシェルジュ

※人材募集※

こんにちは!!


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2006年03月07日

本日、 『Fu-Blog』 開始!! by 風俗経営コンシェルジュ

風俗の経営を真剣に
考えてみる・・・

これが、このブログの目的です。

風俗とは・・
男性の射精を基本的な目的とする性的なサービス業
である。

そういう意味では、最近はやりの
交際倶楽部などは、
風俗のカテゴリーには入らない
かもしれませんが、
せっかく、当社で交際倶楽部の
ホームページ製作から、営業支援まで
行ってますので、この風俗ブログでは、
交際倶楽部の情報も触れるように
します。


今の時代、
以前のハコモノ風俗=店舗型
の風俗店と、比べて、
誰でも、簡単に、安く開業できる
デリバリーヘルスのおかげ?
で、
「風俗をやってみよう!」
と考える人が増えてきたと思います。

たしかに、開業までのコストや
法的手続きが超簡単で、
猫も杓子も・・ってな
感じで誰でも開業できますが・・・

しかし・・・

誰でもできる=あなたのほかに「同じ事」を考えている人は多い

ということです。


ですので、いくら簡単に開業はできても、
そのサービスをお客様に提供して、
『儲ける』ためには、
やはり、
ある程度のテクニックと方法が
存在するのです。


当社は、おかげさまで、

サイト制作で、一から数多くの
風俗店の運営に関わり、

広告宣伝で、数多くの
風俗店の広告戦略ノウハウを

蓄積できました。


少しでも、この知識と経験が
他の店舗様のお役に立てるように、
このブログを開始したいと思います。

    管理人